財(cái)務(wù)總監(jiān)是企業(yè)的管理層，有著嚴(yán)格的業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，同時(shí)對(duì)企業(yè)的發(fā)展與決策，有著一定的參與性義務(wù)。參加清華大學(xué)的財(cái)務(wù)總監(jiān)高級(jí)研修班，對(duì)于任何的企業(yè)發(fā)展，都是難得的機(jī)會(huì)。從個(gè)人成長(zhǎng)的角度來(lái)看，這種進(jìn)修式的學(xué)習(xí)，會(huì)有非常積極主動(dòng)的意義，從個(gè)性能力提升的目標(biāo)，是鍍金的效果。從企業(yè)的成長(zhǎng)來(lái)看，可以讓財(cái)務(wù)總監(jiān)高級(jí)研修班學(xué)習(xí)，培養(yǎng)優(yōu)秀的管理型業(yè)務(wù)人才，將會(huì)為企業(yè)的發(fā)展壯大，提供更好的機(jī)會(huì)與可能。

一個(gè)企業(yè)的財(cái)務(wù)管理水平，決定企業(yè)的發(fā)展方向，而清華大學(xué)財(cái)務(wù)總監(jiān)高級(jí)研修班的定位就是站在較高專業(yè)水準(zhǔn)上，達(dá)到更好的研修提升的目的?？梢詮膶I(yè)的角度達(dá)到有效提升個(gè)人能力與水平的效果，這種高級(jí)研修的與時(shí)俱進(jìn)培訓(xùn)服務(wù)，理論更高級(jí)更專業(yè)，政策與法律層面的研修，更是讓學(xué)員有收獲。

注重在理論水平與現(xiàn)實(shí)相結(jié)合的過(guò)程中，找到為企業(yè)發(fā)展助力的可能，財(cái)務(wù)總監(jiān)高級(jí)研修班的每個(gè)學(xué)員，都有更多收獲的可能與機(jī)會(huì)，這其中加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理的優(yōu)勢(shì)，形成自己的特色，研修本身的目標(biāo)，就是要實(shí)現(xiàn)更好的發(fā)展進(jìn)步。